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中国官媒:换届人事酝酿过程中 有领导人主动表示愿退


 新闻归类:中国聚焦 |  更新时间:2023-03-15 15:16

中国官媒发文披露新一届国家机构和全国政协领导人员产生过程,其中提到,在换届人事酝酿过程中,有党和国家领导人主动表示愿从领导岗位退下,"表现出了宽阔胸怀和高风亮节”。

新华社星期一(13日)晚间刊出7000多字长文《担当时代重任 创造新的伟业——新一届国家机构和全国政协领导人员产生纪实》,披露官方在今年两会换届的人事决策过程。

文章写道,中共二十大闭幕后,中共中央专门研究新一届国家机构和全国政协领导人员产生问题,“在一定范围内进行酝酿,听取意见”,在此基础上,中共中央明确,新一届国家机构和全国政协领导人员人选的产生,要全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

文章提到,人选的产生要“积极稳妥推进领导班子建设”,新提名人选一般应为1955年1月1日以后出生,自治区个别少数民族干部、个别民主党派领导人、无党派人士或民族宗教界代表人物、香港和澳门特别行政区人士等的提名年龄可适当放宽;新提拔的党员领导干部要“担任正省部长级领导职务5年以上,适当考虑能够干满两届的同志”。

文章称,早在研究中共二十大人事安排时,中共中央就对做好今年全国两会换届人事安排工作作了通盘考虑。

根据中央政治局常委会安排,在对二十届中央领导机构人选进行个别谈话调研的同时,就新一届国家机构和全国政协领导人员有关人选,当面听取了党和国家领导人、正省部级、军队战区级正职以上党员主要负责人和其他十九届中央委员的推荐意见和有关建议。

文章提到,中共总书记习近平亲自进行个别谈话调研,“2022年4月至6月,习近平总书记和中央有关领导同志听取了300多人的意见建议”。

文章指出,新一届国家机构和全国政协领导人员中,有女性六名、少数民族七名、党外人士18名;新一届全国人大常委会、国务院、全国政协领导人员平均年龄分别为65.4岁、61.7岁、65.3岁。其中30人为新提名,20人为继续提名或转任,“既增添了一批综合素质和作风形象好的干部,又保留了一些领导经验丰富的同志”。

文章还说,为了中共和国家事业继往开来、薪火相传,在人事酝酿和征求意见时,“一些党和国家领导同志,以党和人民利益为重,以对国家发展和民族复兴高度负责的精神,主动表示从领导岗位上退下来,让相对年轻的同志上来,表现出了宽阔胸怀和高风亮节”。

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